公司召开“学习和实践发展观,以人为本、创新发展”专题民主生活会

        在深入开展学习实践科学发展观活动第一阶段学习调研阶段各项活动圆满完成之后,盛元印务公司继续深入开展第二阶段即分析检查阶段工作。6月18日上午,公司领导班子召开了“学习和实践科学发展观,以人为本、创新发展”为主题的专题民主生活会。集团副社长秦晓春参加了会议,公司总经理张韶衡主持会议。
        在会上公司领导吕庆生、张韶衡先后发言,深入剖析个人问题、开展自我批评,寻找和研究学习、工作中存在的不足,以最终解决问题为目的进行了总结汇报。
        秦晓春副社长在认真听取了总结汇报之后指出:民主生活会的前提是总结过去的经验,只有不断地总结好经验,才能不断的进步。查找的问题有大有小,有问题不怕,关键是要充分认识到问题的严重性。在队伍建设方面、在日常管理方面、在产业拓展方面、在关心员工方面深入分析问题产生的原因,“对症下药”将学习和实践充分地结合起来,提高主动学习和解决问题的能力。
        民主生活会在团结、友善、严肃、高效中圆满结束。
        通过这次民主生活会,进一步增强了领导班子的团结,民主生活气氛更加融洽、和谐,公司领导班子的凝聚力、号召力和战斗力进一步增强,为进一步推动盛元公司的发展奠定了思想基础。

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        根据中央、省市委的统一部署和《中共杭州市委关于深入开展学习实践科学发展观活动的实施意见》精神,杭报集团学习实践科学发展观活动从2009年3月开始,至2009年8月基本完成。科学发展观是我国经济社会发展的重要指导方针,是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。深入开展科学发展观的学习实践活动,是用中国特色社会主义理论体系武装党员干部的迫切需要;是实现转危为机、跨越发展的迫切需要;是实现广大人民群众最根本利益的迫切需要。
通过学习实践活动,力求在八方面取得新的成效:
        1、进一步认清形势,发展目标更加坚定。2、进一步加快转变,发展理念更加先进。3、进一步解放思想,发展思路更加明确。4、进一步深化改革,发展举措更加有力。5、进一步开拓创新,发展机制更加完善。6、进一步提高能力,发展本领更加过硬。7、进一步优化服务,发展为民更加落实。8、进一步改进作风,发展保证更加长久。
开展学习实践活动的总体安排:第一阶段(3月-4月):学习调研。第二阶段(5月-6月):分析检查。第三阶段(7月-8月):整改落实。
(综合部 郑晓瑜)