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2012年08月28日 星期二 出版 上一期  下一期
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天正电气召开2012技术进步与工业工程表彰大会

  为激发技术人员技术创新和工艺改进的热情,推动公司自主创新,最终实现转型升级,8月28日,天正电气2012年度技术进步与工业工程表彰大会在股份公司温州园区隆重举行。集团董事长高天乐、天正电气总裁施长云等领导出席大会,全体工程技术人员和各部门经理助理级别以上人员参加了会议。

  大会伊始,研发与工业化副总监袁高普回顾了去年下半年至今年上半年所取得的成绩和主要工作,部署了下阶段的工作重点,积极展望“技术创新,引领企业转型升级”的美好未来。随后,董事长高天乐等公司领导为新晋二级至六级工程师颁发工程师等级证书,获奖工程师卢权胜、包晓忠相继上台畅谈研发心得。

  紧接着,大会进行了技术奖颁奖,此次奖励类别包括技术改进、新产品奖、工业工程、质量提升等。其中,变频器事业部技术团队获得团队奖,THC1系列交流接触器等2项获得评委会特别贡献奖,THB1L-40漏电断路器等12项获得三等奖,远程费控电能智能表等获得7项获得二等奖,THB1-63高分断小型断路器等2项获得一等奖。

  会上,施长云总裁表示公司一直紧跟时代发展布局,眼下电气行业乃至公司的转型升级,都依赖着技术创新,公司也借助技术创新,取得了不俗的成绩,但依然不能盲目乐观,他从宏观角度、同行业竞争和企业自身发展三个角度阐述了“增强技术创新的紧迫感”这一命题。施总还立足天正电气自身,结合著名企业发展案例,指出了增强技术创新的方法,“观念要转型,明确一个企业的灵魂是‘创新’;文化要转型,必须坚持‘眼光向外,学习创新’的开放文化;确保对技术的投入,加强软硬件设施的建设,提升团队数量和质量,完善激励机制。”施总衷心希望工程技术人员锐意进取,勇于尝试,争取推出“划时代”的产品。

  最后,高天乐董事长致辞。高董首先向获奖的技术研发人员表示祝贺和感谢,他认为技术进步关乎企业发展未来,员工的责任感是推动企业发展的关键因素,“公司要推行‘责任文化’,每位员工也要强化责任心,力求通过技术创新和品牌建设,让客户体会到公司产品的竞争优势,把天正打造成受人尊重的、伟大的企业。”(刘俏珂李海丽)

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