6月17日，省技能人才评价管理服务中心主任周银波、五级职员郑群敏等领导一行来校调研指导技能人才评价工作。富阳区人社局副局长何燕敏，学院党委书记徐永良、院长毛文娟、副院长黄建蓉及党政办公室、继续教育中心负责人陪同调研。

周银波主任一行实地参观了学院技能人才培育成果展示厅、世赛集训基地、数字建造产创中心，点赞学院师生高超的技术技能水平和精益求精的工匠精神。

座谈会上，徐永良详细汇报了学院的育人举措和育人成效，并对省技能人才评价管理服务中心给予学院的关心与支持表示感谢。学院继续教育中心主任蒋翔从机构技能等级认定基本情况、技能等级认定组织实施情况、题（卷）库建设及使用要求、制度建设执行情况及特色做法等方面对学院开展职业技能等级认定工作情况进行了详细汇报。

听取汇报后，周银波主任充分肯定了学院在技能人才和高素养劳动者队伍建设中取得的突出成绩，对学院积极参与职业技能等级题库开发表示感谢。他指出，推行第三方技能人才评价是加强高技能人才队伍建设的重要举措，是加快技能人才培养的基础性工作，希望建设技师学院在总结经验的基础上，持续优化评价工作，赋能“三支队伍”和省域技能型社会建设，同时，省技能人才评价管理服务中心将不断完善技能人才评价机制，最大限度地激发技能人才创新创造活力。

座谈中，双方还就职业技能等级认定工作中存在的困难和解决的方向进行了深入地探讨。

（党政办公室 包子力）